Обязанности и функции: -операционное управление и контроль деятельности компании -распределение финансовых ресурсов и управление ликвидностью компании -определение стратегических и тактических задач по развитию компании -разработка и внедрение инновационных продуктов в компании -анализ финансово-хозяйственной деятельности компании и ее подразделений -ведение переговоров с ключевыми партнерами и клиентами -создание рабочей атмосферы в коллективе -формирование компетентной, слаженной команды и работоспособной команды для выполнения поставленных задач (коллектив 100 человек) -утверждение кадровой политики, структуры подразделений, ФОТ сотрудников, мотивации -ежегодное выполнение плановых показателей Достижения: -с "нуля" запустил продажи в компании -существенно увеличил сборы страховой компании с 30 млн рублей до 1 млрд рублей -сформировал результативную лояльную команду ( текучесть кадров не более 5%, что гораздо ниже уровня по отрасли) -сформировал качественный проектный отдел -первым в России запустил на рынок новые продукты (IQCasco с телематикой, страхование квадрокоптеров, страхование пластических операций и т.д.) -первым в России запустил новый формат отношений с клиентом - поминутное страхование -привлек в компанию ряд крупных клиентов с премией на каждого не менее 100 млн рублей -вывел компанию из кризиса ( потеря одномоментно более 30% портфеля, а так же в банке более 100 млн рублей) -открыл несколько рентабельных филиалов -запустил в компании новый формат урегулирования страховых случаев по КАСКО - аукцион по ремонту автомобилей

Обязанности и функции: -развитие страховой компании Достижения: -с "нуля" запустил продажи в компании -существенно увеличил сборы страховой компании. с 30 млн рублей в год в 2013 году, до 440 млн в 2016. -подобрал команды продавцов с качественными портфелями -запустил на рынок новые продукты (IQCasco с телематикой) -первым в России запустил новый формат отношений с клиентом - поминутное страхование -привлек в компанию ряд крупных клиентов с премией на каждого не менее 20 млн рублей -выстроил работу с партнерами в формате отсутствия просроченной дебиторской задолженности

Обязанности и функции: -равитие проекта ООО «СБ Премиум» - страховой брокер ( страхование физических и юридических лиц) ООО «ГТ Консалт» - консалтинговая компания (регистрационные действия, сопровождение крупных сделок, оптимизация налогов) ООО «ЗАВ Сервис» - автосервис ( кузовной и слесарный ремонт автомобилей) Достижения: -вывод брокера на объемы в 20 млн рублей в месяц. -вывод убыточного автосервиса на окупаемость.

Обязанности и функции: -контроль работы департамента (подготовка и заключение договоров) -выполнение плана продаж -проведение презентаций компании -проведение переговоров с руководителями компаний -поиск каналов продаж для привлечения корпоративных клиентов -составления коммерческих предложений для крупных предприятий Достижения: -за короткий промежуток времени заключение договор более чем с 20 партнерами, что дало прирост к сборам Московского филиала более чем на 50% -организация системы взаимодействия по различным каналам продаж ( снабжения их необходимым количеством БСО, обучение, консультации) -перевыполнение плана продаж на 20% -При приостановке лицензии СК «Гранит» удалось за 1 мес. вернуть в СК все БСО, а так же получить от партнеров денежные средства в полном объеме, что дало возможность выплатить заработную плату сотрудникам филиала, а так же расплатиться со сторонними организациями

Обязанности и функции: -контроль работы дирекции корпоративных продаж (подготовка и заключение договоров) -выполнение плана продаж -проведение презентаций компании -проведение переговоров с руководителями компаний -поиск каналов продаж для привлечения корпоративных клиентов -составления коммерческих предложений для крупных предприятий Достижения: -за 1 мес выполнение квартального плана -за 1 мес привлечение 10 новых перспективных клиентов -организация кросс-продаж

Обязанности и функции: -контроль работы дирекции розничных продаж (подготовка и заключение договоров) -выполнение плана продаж -разработка системы мотивации для менеджеров -проведение презентаций компании -проведение переговоров с брокерами, автосалонами, банками -поиск новых каналов продаж -открытие новых территориальных агентств и кураторство над ними -составления коммерческих предложений для крупных предприятий -обучение агентов (сотрудников территориальных агентств) Достижения: -рост портфеля за 2008 год более чем на 40% - выше рынка -увеличение перезаключения договоров на 15% -введение системы мотивации для менеджеров -организация продаж в выходные дни, праздники и в ночное время

Обязанности и функции: -исследовательская работа Достижения: -разработал совместно с научным руководителем аппарат для измерений термоэдс при низких температурах

Обязанности и функции: -анализ потенциальных клиентов -подготовка базы данных и сценария для реализации контактов -ведение контакта -проведение переговоров с первыми лицами предприятий -подготовка презентации -контроль взаимодействия клиента и дирекции страхования Достижения: -выход на компании с многомиллиоными оборотами и доведение их до дирекции страхования

-общение с имеющимися клиентами -поиск новых клиентов -сопровождение продаж -ведение переговоров c первыми лицами компании -замещение руководителя отделения в его отсутствие -поиск каналов продаж -продажа страховых продуктов Достижения: -вывод отделения на плановые показатели -выполнение личного плана -заключил агентские договора с 3 автосалонами, в том числе с официальным дилером Mercedes -договорился о сотрудничестве с несколькими агентствами недвижимости

Обязанности и функции: -общение с клиентами по телефону -подготовка документов -встреча клиентов в офисе -поиск клиентов -ведение переговоров Достижения: -перевыполнение личного плана продаж на 10%

Обязанности и функции: -расчет тарифов -консультирование продавцов -разработка новых моделей по прогнозированию убыточности -расчет резервов компании -анализ убыточности и перезаключения договоров Дистижения: -доработка до тестирования новой модели прогнозирования перзаключения договоров страхования

Обязанности и функции: -ведение переговоров -реклама -проведение презентаций Достижения: -исследование рентабильности открытия магазина в регионах

Обязанности и функции: -работа с БД -контроль работы офиса, компьютерной техники, сети и сотрудников

Управление предприятием в народном хозяйстве, Аспирантура

Проблем Физики и Энергетики/прикладная математика и физика, Диплом Магистра